第四節(jié)　會計職業(yè)道德建設(shè)
 

　　一、財政部門的組織推動

　　(一）采用多種形式開展會計職業(yè)道德宣傳教育

　　（二）會計職業(yè)道德建設(shè)與會計從業(yè)資格證書注冊登記管理相結(jié)合

　　（三）會計職業(yè)道德建設(shè)與會計專業(yè)技術(shù)資格考評、聘用相結(jié)合

　　根據(jù)財政部、原人事部聯(lián)合印發(fā)的《會計專業(yè)技術(shù)資格考試暫行規(guī)定》及其實施辦法規(guī)定，報考初級資格、中級資格的會計人員，應(yīng)“堅持原則，具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)”等。會計專業(yè)技術(shù)資格考試管理機構(gòu)在組織報名時，應(yīng)對參加報名的會計人員的職業(yè)道德情況進行檢查。對有不遵循會計職業(yè)道德記錄的，應(yīng)取消其報名資格。目前，高級會計師資格采取考試和評審相結(jié)合的方式，會計職業(yè)道德不僅是考試的重要內(nèi)容，也是評審標準的一個重要內(nèi)容。各單位在聘用會計人員時，除考察其專業(yè)勝任能力外，更應(yīng)將遵守職業(yè)道德情況作為一項重要的考核內(nèi)容。將會計職業(yè)道德獎懲與會計專業(yè)技術(shù)資格的考、評、聘聯(lián)系起來。

　　（四）會計職業(yè)道德建設(shè)與會計法執(zhí)法檢查相結(jié)合

　　財政部門作為《會計法》的執(zhí)法主體，可以依法對社會各單位執(zhí)行會計法律制度情況及會計信息質(zhì)量進行檢查。通過檢查，一方面督促各單位嚴格執(zhí)行會計法律法規(guī)，另一方面也是對各單位會計人員遵守會計職業(yè)道德情況的檢驗。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的違反《會計法》的行為，會計人員不僅要承擔(dān)《會計法》規(guī)定的法律責(zé)任，受到行政處罰或刑事處罰，同時還必須接受相應(yīng)的道德制裁。

　　（五）會計職業(yè)道德建設(shè)與會計人員表彰獎勵制度相結(jié)合

　　《會計法》規(guī)定：“對認真執(zhí)行本法，忠于職守，堅持原則，作出顯著成績的會計人員，給予精神的或者物質(zhì)的獎勵。”因此，對于那些自覺遵守會計職業(yè)道德規(guī)范的優(yōu)秀會計人員，應(yīng)當給予精神的或者物質(zhì)的獎勵。

　　二、會計職業(yè)組織的行業(yè)自律

　　會計職業(yè)組織起著聯(lián)系會員與政府的橋梁作用，應(yīng)充分發(fā)揮中國會計學(xué)會、注冊會計師協(xié)會等會計職業(yè)組織的作用，改革和完善會計職業(yè)組織自律機制，有效發(fā)揮自律機制在會計職業(yè)道德建設(shè)中的促進作用。

　　三、社會各界齊抓共管

　　1．單位負責(zé)人的職責(zé)。單位負責(zé)人要切實抓好會計職業(yè)道德建設(shè)。《會計法》規(guī)定，單位負責(zé)人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負責(zé)。因此，單位負責(zé)人必須重視和加強本單位會計人員的職業(yè)道德建設(shè)，在任用會計人員時，應(yīng)當審查其會計從業(yè)資格證書、職業(yè)記錄和誠信檔案，選擇業(yè)務(wù)素質(zhì)高、職業(yè)道德好、無不良記錄的會計人員從事會計工作；在日常工作中，應(yīng)注意開展對會計人員的道德和紀律教育，并加強檢查，督促會計人員誠實守信，堅持原則；在制度建設(shè)上，要重視內(nèi)部控制制度建設(shè)，完善內(nèi)部約束機制，有效防范舞弊和經(jīng)營風(fēng)險。同時，單位負責(zé)人要做遵紀守法的表率，支持會計人員依法開展工作。

　　2．各有關(guān)部門和機構(gòu)要重視會計職業(yè)道德建設(shè)。要根據(jù)會計職業(yè)道德規(guī)范要求，結(jié)合本系統(tǒng)、本行業(yè)（單位）特點，有針對性地制定具體職業(yè)道德規(guī)范，開展多種形式的宣傳教育，抓好督促落實。

　　3．各新聞媒體要加強社會輿論監(jiān)督，形成良好的社會氛圍。要以新聞媒體為陣地，廣泛開展會計職業(yè)道德的宣傳教育，使社會各界了解會計職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容，促進良好的會計職業(yè)道德風(fēng)尚深入人心。形成良好的會計職業(yè)道德環(huán)境和氛圍。