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營業收入包括應付職工薪酬嗎

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營業收入包括應付職工薪酬嗎

主營業務成本,即銷售掉的產成品成本,其成本是從庫存商品中結轉過來的。庫存商品的成本包括:生產該產品所用的原材料價值、生產工人工資、攤分到的制造費用。

應付職工薪酬,包括:管理人員工資,車間管理人員工資,生產工人工資。

管理人員人資入管理費用。

車間管理人員人資入制造費用。

工人工資入生產成本。

應付職工薪酬和主營業務成本、主營業務收入之間沒有直接關系。

應付職工薪酬科目核算的內容有哪些?

應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。

 (一)職工工資、獎金、津貼和補貼;

 (二)職工福利費;

 (三)醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;

 (四)住房公積金;

 (五)工會經費和職工教育經費;

 (六)非貨幣性福利。這是指企業以自產產品或外購商品發放給職工作為福利,將自己擁有的資產或租賃的資產無償提供給職工使用、為職工無償提供醫療保健服務,或者向職工提供企業一定補貼的商品或服務等。

 (七)因解除與職工的勞動關系給予的補償;

(八)其他與獲得職工提供的服務相關的支出。

綜合上述內容,企業的營業收入和應付職工薪酬是沒有直接關系的,所以會計在核算職工薪酬時要區分彼此之間的關系;如果你對其他會計內容感興趣,歡迎你來數豆子在線提問與交流。

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