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職工福利費可以抵扣嗎

稅法規定

增值稅是流轉稅，最終由消費者承擔，本公司購買的應稅貨物如果用在出售或者生產應稅商品出售，則增值稅流轉到下一個環節，產生銷項，所以進項可以抵扣，用于職工福利、不動產自建等等，則不能抵扣，流轉環節結束了。

企業為職工報銷或發放的通訊費、通訊補貼，屬于國稅函[2009]3號文件所稱福利費范圍中的第(二)項列舉的內容，因此應按照職工福利費標準扣除。而《財政部關于企業加強職工福利費財務管理的通知》(財企[2009]242號)規定，企業為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經實行貨幣化改革的，按月按標準發放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理;尚未實行貨幣化改革的，企業發生的相關支出作為職工福利費管理。財企[2009]242號文件同時規定，在計算應納稅所得額時，企業職工福利費財務管理同稅收法律、行政法規的規定不一致的，應當依照稅收法律、行政法規的規定計算納稅。

用于員工福利的進項稅可以抵扣嗎?

不能.《中華人民共和國增值稅暫行條例》(國務院令2008年第538號)第十條第一款規定，用于非增值稅應稅項目、免征增值稅項目、集體福利或者個人消費的購進貨物或者應稅勞務，其進項稅額不得從銷項稅額中抵扣。

發給職工做為福利的增值稅發票有兩種情況：

1.發給員工做福利的貨物是外購的，這種情況稅法明確規定進項稅是不能抵扣的，因為你買來的貨物根本就不是用來賣的，這個進貨銷售環節的增值稅鏈條已經中斷，也就是說購買來的貨物不是用于應稅項目的，所以不可以抵扣;

2.發給員工做福利的貨物是公司自行生產的，這種情況稅法明確規定，發放給職工是視同銷售，要交增值稅。

職工福利費可以抵扣嗎？增值稅是流轉稅，最終由消費者承擔，本公司購買的應稅貨物如果用在出售或者生產應稅商品出售，則增值稅流轉到下一個環節，產生銷項，所以進項可以抵扣，用于職工福利、不動產自建等等，則不能抵扣，流轉環節結束了。

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