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個人小超市能給員工交社保嗎

個人小超市能給員工交社保的。

不交社保的后果是：將來退休沒有養老金、看病不能報銷、失業政府不管、工傷沒有補償、生育費不能報銷等。

概念： 1、 社保是社會保險的簡稱. 社會保險是國家通過立法的形式，由社會集中建立基金，以使勞動者在年老、患病、工傷、 失業、 生育等喪失勞動能力的情況下能夠獲得國家和社會補償幫助的一種社會保障制度. 2、社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險的主要五大特征：

1、社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標準是勞動者的人身;

2、社會保險的主體是特定的.包括勞動者(含其親屬)與用人單位;

3、社會保險屬于強制性保險;

4、社會保險的目的是維持勞動力的再生產;

5、保險基金來源于用人單位和勞動者的繳費及財政的支持。

社保如何進行會計核算

目前國家向企業征收的社會保險統籌主要有：基本養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、基本醫療保險等.企業對繳納的社會保險在會計核算處理方法上不盡一致，以及企業為職工繳納社會保險統籌的稅務處理，也仍然存在很多分歧。

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為了加強企業財務管理，維護企業所有者和職工的合法收益，財政部發布的《關于企業為職工購買保險有關財務處理問題的通知》(財企[2003]61號)對企業為職工繳納的社會保險統籌的會計處理作了明確的規定.通知規定："各類型企業按照《中華人民共和國勞動法》以及國家有關規定參加基本養老保險、失業保險、基本醫療保險等社會保險統籌，為職工繳納的除基本醫療保險以外的社會保險費，作為勞動保險費列入成本(費用)，為職工繳納的基本醫療保險費，從應付福利費中列支.由職工繳納的社會保險費從職工個人的應發工資中扣繳."

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企業為職工繳納的基本養老保險、失業保險等應統一計入管理費用中核算比較合理，而不應計入企業的產品成本。

個人小超市能給員工交社保嗎?個人小超市作為個體工商戶，也是可以給員工繳納社會保險的，社會基本保險是員工的基本權利，現在社保繳納的事項移交給稅務機關，今后就是必須要給員工繳納社保了.希望上面的社保文章可以解答你的問題。

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